コロナ禍での新入社員研修に、臨機応変に開講形式を選択いただける開講形式選択コースを設けました。
リモートワーク導入企業様向け研修
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リモートワークでのコミュニケーションで陥りやすい問題点と効率良く情報を共有する方法
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オンラインハラスメント対策 大丈夫ですか?
いざという時やトラブルにも強い組織に育てあげるには -
リモートワークで重要となる、心と身体の実質的なマネジメント、成果を上げるセルフコーチング等
ニューノーマル時代の対面対策研修
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直接人と対面する、販売員・接客員・受付等のための新しい常識的対応について学ぶ対人サービススタッフ育成研修です。
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弊社の集合研修では感染防止対策のため、サーモスタット式検温システムや飛沫感染防止シート等を採用しています。
事前学習や研修の前半でインプットを行い、
アウトプットで定着を目指す研修スタイルで行います
- …… 【掲載報告】研修の様子がNHKで放映されました
- …… 【掲載報告】大阪社会保険労務士会様会誌「ザ・エスアール」「ダイバーシティと人材育成の新時代（全３回連載）」３回目は「アンコンシャス・バイアスの克服、多様な人材が活躍するチームへ～」が掲載されました
- …… 【開催情報】ダイバーシティサミットⅣ 多様性が活躍する組織
- …… 【お知らせ】中京テレビ様ウェビナー「若手を定着させる組織づくり」に木山が登壇いたします
- …… 【掲載報告】大阪府社会保険労務士会会誌「ザ・えすあーる」連載「ダイバーシティと人材育成の新時代」第２回目が掲載されています
- …… 【掲載報告】大阪社会保険労務士会様会誌「ザ・エスアール」専門家執筆コラムに木山が「ダイバーシティと人材育成の新時代（全３回連載）」を執筆させていただきます
- …… 【ご案内】吹田産業フェア・万博講演会＆パネルディスカッションの司会とファシリテーターを木山が担当させていただきます（メイシアター中ホール）
- …… 【セミナーご案内】MUFGビジネスセミナー 今日から実践！自ら動く部下が育つ「パワーフレーズ」セミナー～定着率を上げ、持続的なエンゲージメントを実現する部下育成の秘訣～
- …… 【開催報告】コンフリクトマネジメントセミナーを実施しました！即使えるワークや理論満載でした！
- …… 【開催報告】弊社主催ダイバーシティサミットⅢはおかげ様で満員御礼での開催となりました
- …… 【セミナーご案内】組織内でおこる対立を真のWINWINへ導く方法 「人と組織を強くする交渉力セミナー」限定6名
- …… 新年のご挨拶
- …… 【開催情報】ダイバーシティサミットⅢ若宮正子氏基調講演を開催します
- …… 【掲載情報】木山のインタビュー記事が吹田商工会議所様のホームページでお読みいただけます
- …… 【掲載情報】すいた商工会議所様の会報誌9月の表紙と巻頭インタビューに弊社が掲載されました
- …… 【開催報告】9月BUZZセミナーは「未来を見据えた仕事の仕方を考える」 ～ChatGPTで時代はどう変わる？ナレッジワーカーにとって脅威かチャンスか？～をテーマにハイブリッドで開催いたしました
- …… 【セミナー情報】9月BUZZセミナーは「未来を見据えた仕事の仕方を考える」 ～ChatGPTで時代はどう変わる？
- …… 【メディア出演情報】ケーブルネット296様「SDGs地域の未来プロジェクト」内コーナー「今日からできるSDGs」
- …… 【掲載情報】部下の育成に失敗してしまう原因とは
- …… 【掲載情報】メンターとは？制度を導入するメリットや成功に導くポイントを紹介
- …… 【掲載情報】年下上司と年上部下の関係の築き方
- …… 新年のご挨拶
- …… 【掲載情報】ESGのメリット・注意点・関連語とは│企業の人事が取り組むには
- …… 【開催情報＆ご報告】キャリアフロンティアーズカードを使って異世代交流をしました
- …… 【掲載情報】マンパワークリップ様に掲載の執筆記事【2022年指針発表】人的資本とは 日本の指針内容と取り組み方について
- …… 【セミナー情報】秋田・横手市にて若手人材育成のセミナーを担当します
- …… 【掲載情報】マンパワークリップ様に掲載の執筆記事「時短勤務制度で生じる社員の不公平感│不満の原因と解消方法を解説」
- …… 【開催情報】大阪商工会議所LIC主催「世代・業界を超えた、つながりと成長で輝く未来社会をひらく 関西・女性起業家、女性リーダー活性化プロジェクト ~創造する力、巻き込む力~」
- …… 【開催報告】キャリアアンカーの理解と支援を開催しました
- …… 【掲載情報】リクルートエージェント様「パラダイムシフトとは？」
- …… 【お知らせ】サーバー障害のためのメンテナンス、復旧完了のお知らせ
- …… 【取り組み】ワークスタイルイノベーション分科会（大阪商工会議所・中央支部・女性交流会LIC)
- …… 【掲載情報】ManpowerClipさま執筆記事「女性管理職を増やす取り組み 社内制度や社員の意識改革のポイント」
- …… 【開催のご案内】キャリアアンカーの理解と支援『キャリアエレメンツカードを活用したパワハラ事案への介入』
- …… 【掲載情報】ManpowerClipさま執筆記事「リテンションで人材流出防止│メリットや重要性、施策例を紹介」
- …… 【お知らせ】youtubeチャンネルでビジネスに役立つ情報を配信をしています
- …… 【お知らせ】働く女性が輝くための取り組み～七夕にHATAJOラボ様のセミナーに登壇します
- …… 【ご報告】2022.4.26 多様化する社会の未来を語るパネルディスカッション
- …… 【ご案内】万博に向け女性リーダーが集うパネルディスカッションのコーディネーターを務めます
- …… 【掲載情報】ManpowerClipさま「1on1ミーティングとは│メリット/デメリット、効果的な進め方」
- …… 【お知らせ】関西万博 共創チャレンジ メンバーになり一層SDGsに取り組みます
- …… 【ご案内】SDGsパネルディスカッションのお知らせ
- …… 【ご挨拶】2022年もよろしくお願い申し上げます
- …… 【掲載情報】月刊人事マネジメントさまでの連載記事「「部下指導は伝え方が9割」７回めは「部下に耳の痛い話を伝えにくい」上司〜のための伝え方」
- …… 【掲載情報】月刊人事マネジメントさまでの連載記事「「部下指導は伝え方が9割」６回めは「「目標に前向きになれない部下」にお悩みの上司〜のための伝え方」
- …… 【掲載情報】日刊スポーツ様の講師NAVIコラム執筆掲載「ダイバーシティ経営における女性活躍推進」
- …… 【掲載情報】月刊人事マネジメントさまでの連載記事「「部下指導は伝え方が9割」５回めは「「できません」と言える部下がよく分からない」上司〜のための伝え方」
- …… 【取材情報】吹田産業フェアに向けたJ:COM様の取材
- …… 【掲載情報】日刊スポーツ様の講師NAVIコラム執筆掲載「ダイバーシティ経営におけるキャリア開発支援」
- …… 【掲載情報】月刊人事マネジメントさまでの連載記事「部下指導は伝え方が９割」第４回
- …… 【掲載情報】月刊人事マネジメントさまでの連載記事「部下指導は伝え方が９割」第３回
- …… 【掲載情報】月刊総務さま総務のNEWSに『８つのパワーフレーズ』を掲載いただきました
- …… 【掲載情報】月刊人事マネジメントさまでの連載記事「部下指導は伝え方が９割」第２回
- …… 【掲載情報】ManpowerClipさま「ダイバーシティをマネジメント（経営）に活かすには」
- …… 【掲載情報】月刊人事マネジメントさまにて木山美佳の連載がスタートしました
- …… 日本キャリア開発協会さまのJCDAジャーナルNo.79で著作本をご紹介いただきました
- …… 【出演情報】ＦＭ aiai 「モーニングアベニュー」に生出演させていただきました
- …… 【掲載情報】月刊 人事労務実務のＱ＆Aさま４月号に掲載いただきました
- …… 【掲載情報】ビジネスガイドさま４月号に掲載いただきました
- …… 【ご挨拶】弊社は創業丸１０年となりました
- …… 【掲載情報】みのおエフエム「しあわせの道しるべ」 ブログに掲載（音源あり）
- …… 【掲載情報】月刊「人事マネジメント」さま あとがきのあとがきに掲載
- …… 【お知らせ】弊社のオンライン配信設備のご紹介
- …… 【掲載情報】日本交流分析協会さま JTAAnewsに木山美佳の寄稿文が掲載されました
- …… 【お知らせ】新入社員 直前ギリギリ（３週間前）開講形式選択コースができました
- …… 【出演情報】２月１４日１５：３０～FM81.6タッキー８１６みのおエフエム
- …… 【掲載情報】全日本能率連盟様ホームページで代表執筆『８つのパワーフレーズ』をご紹介いただきました
- …… 【掲載情報】代表執筆『８つのパワーフレーズ』が東洋経済オンラインに掲載
- …… 【ご挨拶】新年あけましておめでとうございます
- …… 【新刊ニュース】代表・木山美佳の新刊が１２月２３日発売されます
- …… 【メディア掲載】北海道新聞に弊社開発教材キャリアエレメンツ―ドが掲載されました
- …… 【プレスリリース】キャリアフロンティアーズカード一般販売
- …… 【お知らせ】北海道新聞主催 北海道の働く女性プロジェクトでエレメンツカードを使ったセミナー開催♪
- …… 【動画チャンネルアップロード】Ｄ-Buzzチャンネル第５回目
- …… 【開催報告】木山美佳講演「ウィズコロナ時代のパラダイムシフト」大阪商工会議所中央支部 LIC７月例会
- …… 【公開講座】木山美佳講演「ウィズコロナ時代のパラダイムシフト」大阪商工会議所中央支部 LIC７月例会
- …… 【動画チャンネルアップロード】Ｄ-Buzzチャンネル収録を再開しました
- …… 【プレスリリース】オンラインセミナー開催
- …… 【新規開催】ライブオンラインセミナースケジュール
- …… 【お知らせ】新型コロナウィルス緊急事態宣言によるリモートにつきまして
- …… 【動画チャンネル開設】Ｄ-Buzzチャンネルを開設いたしました
- …… 2020年新入社員研修内製化ツール 「Self HRD for Freshers」プレスリリース
- …… 【お礼】創業９周年を迎えました
- …… 【お知らせ】メンターコーチ認定講座大阪7期延期のご案内
- …… 【お知らせ】シニアインストラクター0期を開催します！
- …… 【お知らせ】消費税法改正に伴うご請求に関して
- …… 【受講受付】特別講座「自己実現を後押しするセルフコーチング」
- …… 【バズランチ会】第１０回は９月１６日１２：３０～
- …… 【メディア掲載】WORKSHIFT DESIGN 様
- …… 【メディア掲載】8/27付読売新聞にコメント掲載されました
- …… 【開催報告】８月１８日バズランチ会盛り上がりました！
- …… 夏季休業のお知らせ（2019/8/13～2019/8/18)
- …… 【バズランチ会】SDGｓ・アンコンシャスバイアスを学ぶ
- …… 【ご報告】２月～７月・８回実施のバズランチ会について
- …… 【受付中】大阪第６期メンターコーチ認定講座（9/7,9/8,10/5)
- …… 【プレゼン報告】ＳＭＢＣコンサルティング様主催「チャレンジ＆ムーヴメント」ミートアップにて
- …… 【御礼】弊社は８周年を迎えました
- …… 【メディア掲載】「事務職」が上手に“給与アップ”する方法は? キャリアカウンセラーに聞いた
- …… 新年のご挨拶を申し上げます
- …… 【開催案内】北海道札幌市にて11/26,11/27特別講座を開催いたします
今の時代の「働き方」「組織のあり方」そして研修のスタイルも、大きく変化しています。 2020年コロナ禍により、その動きは加速化しました。時代にしなやかに対応し、軸を持ちながらも柔軟に対応することは必須です。
人材育成においては、リモートワークや働き方の多様化により、個々の内側のエンジンをかける取り組みを真剣に考え実践していかねばなりません。
弊社は2011年設立当初からダイバーシティ推進に取り組んでまいりました。また、ＳＤＧsなど昨今の社会の動きも把握しつつ、“多様な人々が幸福で自律 的に働くこと”、“今の時代に適応したリーダー育成により組織の競争力を高めること”など、弊社には経験に裏打ちされた確かなノウハウがあります。
ぜひ、皆さまのお役に立てましたら幸いです。
株式会社キャリ・ソフィア 代表取締役 木山 美佳